研修を実施する際に「オンライン研修」と「対面研修」のどちらが適しているのか悩むことはありませんか？
コロナ禍を経てオンライン研修が急速に普及しましたが、対面研修にも根強いニーズがあります。
本記事では、それぞれの違いやメリット・デメリットを整理し、効果的に実施するためのポイントを解説します。
1. オンライン研修と対面研修の基本的な違い
| オンライン研修 | 対面研修 | |
|---|---|---|
| 場所 | インターネット環境があればどこでも受講可能 | 研修会場などの指定された場所で実施 |
| 時間 | 移動時間が不要、短時間の研修にも向いている | 移動を伴うため、まとまった時間が必要 |
| コスト | 交通費・会場費が不要で低コスト | 会場費・交通費・宿泊費などが発生することも |
| コミュニケーション | チャットやリアクション機能を活用 | 表情や反応を直接確認できる |
| 双方向性 | 工夫しないと一方通行になりやすい | グループワークやディスカッションがしやすい |
| 機材・環境 | PCやネット環境が必須 | 研修会場の設備に依存 |
2. オンライン研修のメリット・デメリット
オンライン研修のメリット
- 場所を選ばず受講できる → 全国・海外からも参加可能
- コストを抑えられる → 会場費・交通費が不要
- 短時間の研修に向いている → 1～2時間の研修も気軽に実施できる
- 録画してアーカイブ化できる → 後から見返すことが可能
オンライン研修のデメリット
- 受講者の集中力が続きにくい → 画面越しだと飽きやすい
- ネット環境に左右される → 接続トラブルのリスクがある
- 双方向性が弱い → 受講者が受け身になりがち
オンライン研修を成功させるポイント
- インタラクティブな要素を取り入れる → チャット、投票機能、ブレイクアウトルーム活用
- こまめな休憩を挟む → 90分ごとに10分程度の休憩を設定
- カメラONを推奨する → 参加者の反応を確認しやすくする
- 研修用の資料を事前配布 → 参加者の理解を助ける
- 技術トラブルへの備え → 事前に接続テストを実施
3. 対面研修のメリット・デメリット
対面研修のメリット
- その場の雰囲気を共有できる → 熱意や感情が伝わりやすい
- ディスカッションやグループワークがしやすい → 参加者同士の交流が深まる
- 集中力を維持しやすい → 物理的に研修に集中できる環境
- 細かいニュアンスが伝わる → 表情や仕草から理解度を把握しやすい
対面研修のデメリット
- 移動やスケジュール調整が必要 → 遠方の受講者には負担が大きい
- コストがかかる → 会場費・交通費・宿泊費などが発生
- 感染症リスクや天候の影響を受ける → 開催中止のリスクがある
対面研修を成功させるポイント
- アイスブレイクを取り入れる → 初対面の受講者同士の緊張をほぐす
- グループワークやペアワークを活用する → 参加者同士の交流を促進
- 会場のレイアウトを工夫する → 対話しやすい環境を整える
- 感染症対策を考慮する → 換気や座席間隔を適切に設定
- オンラインとのハイブリッド開催を検討する → 参加のハードルを下げる
4. どちらを選ぶべきか？
選択基準として以下のポイントを考慮しましょう。
| 適した研修 | オンライン研修 | 対面研修 |
|---|---|---|
| 短時間のスキル研修 | ✅ | △ |
| 受講者が全国・海外に分散している | ✅ | ❌ |
| じっくり深掘りする研修 | △ | ✅ |
| 双方向性を重視する研修 | △ | ✅ |
| コストを抑えたい場合 | ✅ | ❌ |
| チームビルディングが目的 | ❌ | ✅ |
5. まとめ
オンライン研修と対面研修、それぞれにメリット・デメリットがあります。
どちらを選ぶかは、研修の目的や受講者の状況に応じて判断することが重要です。
オンライン研修が向いているケース
- 全国・海外の受講者がいる
- 短時間でスキルを習得したい
- コストを抑えたい
対面研修が向いているケース
- 参加者同士の交流を深めたい
- グループワークを多く取り入れたい
- じっくりと学びを深めたい
研修を成功させるためには、それぞれの特性を理解し、適切な手法を選択することが大切です。
さらに、ハイブリッド型（オンライン＋対面）の活用も有効な選択肢となります。
あなたの研修に最適な形式はどちらでしょうか？ ぜひ、この記事を参考に考えてみてください！
「オンライン研修と対面研修、どちらがいいのかわからない」「自社に合った研修の形を知りたい」——そんな方へ
リベラキャリアでは、企業の課題や目的に合わせた最適な研修スタイルの提案 を行っています。オンライン・対面はもちろん、ハイブリッド形式にも対応可能です。
また、北海道から沖縄まで全国どこでも研修に伺います！ 遠方の企業様でもお気軽にご相談ください。
「どの研修形式が適しているのか相談したい」 という場合は、ぜひお気軽にお問い合わせください。
コメント